城市里骑手给人的感觉，一直是在匆匆忙忙赶时间，争分夺秒跑单子；但最近，在临港新片区的4个党群服务站点，却经常能看到有骑手赶着来上课。是什么样的课吸引着这些总是在赶时间的人呢？

视频里正在分析案例：“由北往南逆向行驶……是他行驶到非机动车道上了。”

早上10点前后，对外卖骑手们来说，是介于早、中两个送餐高峰中的相对空闲期；芦潮港党群服务中心，“红橙黄”三名骑手结伴来看视频微课堂，短短15分钟，讲的是交通法规。看完一集视频，陈洪英的“先锋骑手”权益卡上，又集了一颗“小水滴”。

“你现在已经有第四颗了！还差两颗，好的。”

打卡集章，不得不说，这是一个会让人有冲动去完成的过程，而且不只有交通法规课，还有情绪调试课、应急救护课、城市融入课等等；同时，参与社会活动，像社区运动会、歌会等；参与基层治理，像骑手议事会、做“城市啄木鸟”，都能集章。

南汇新城镇环湖街区党支部书记沈雨薇介绍说：“比如路上发现不文明行为，或者哪里路面损坏了，他们随手一拍发到群里，我们就能及时处理。他们也是城市的‘啄木鸟’。”

集满6个章，上传权益卡，下一秒，"惊喜"到账。

“你看一下，权益到账了吗？”
“我看看——有了有了有了！”

到账的300元权益，是临港人才水滴激励政策，这是临港这座年轻的城，给予就业、创业的青年人才初来乍到的“欢迎礼”，领取后，能兑换覆盖餐饮、娱乐、交通出行等的各种权益。最初，这个“创客之家”身份认证APP 上，只有三类群体，现在，新就业群体作为第四个群体，写在“青年人才”旁边，同样能享用这些权益。

骑手毛文剑，打算用账号里的“300金币”，去犒劳下自己。他在临港跑单5年来，有种日子越过越热闹的感觉：“订单比之前多了三倍还要多，现在感觉单子跑不完。”

如今的打卡集章，更让他在跑单挣钱之外，有了还有很多事可做的“参与感”。 就比如现在，他花了15元的权益，给自己点了份甜品。

骑手毛文剑感慨道：“都是我们去送餐给别人吃，从来没想过自己能坐在这里吃。平时让我坐下来都难，总想着怎么跑单、怎么挣钱。”

而当我们走近更多骑手，会发现，除了攒这笔权益，这种城市发展与我有关的参与感，才是让这些骑手们更享受的经历。腼腆的欧阳大哥，第一次站上舞台，一展歌喉。

骑手欧阳国力紧张道：“以前只在歌厅或家里唱，一上台看到下面那么多人，心里直哆嗦，差点连自己姓什么都忘了。临港给了我一个展示的舞台。”

女骑手张洪艳，在运动会上回忆起了自己的青春：“给自己一个娱乐嘛，跑个运动会，哎呀，一下子感觉自己回到了青春！”

陈洪英则喜欢“骑手议事会”，因为自己的想法有人听了。“他们把我们都当自己人了，这种情绪价值肯定是满的。我们心情好了，送单也开心。”

这或许才是“先锋骑手”这套体系设计的真正目的：让骑手们，也能学在临港、乐在临港、融在临港，让他们也能被看见、被听见。

临港新片管委会党群工作部二级主任科员苏洁说：“新就业群体是城市运行的‘螺丝钉’，渗透在城市的各个毛细血管。我们想打造一个全时段、多维度、有温度的暖心关爱体系，让骑手更好地融入城市。”

跑单日复一日，骑手们辛苦依旧，但年轻的城依然希望，他们也能在忙碌中，有机会享受生活中的“小确幸”。

新就业群体是伴随平台经济、新业态崛起而形成的灵活就业群体，正在成为就业市场的重要组成。各地也都在探索，通过政策和制度设计，为新就业“保驾护航”，提升他们的归属感。一座城市的包容度，不仅在于看它如何对待高层次人才，也在于它能否看见基层的劳动者，并努力让他们生活得更安心，更有归属感、成就感。