7月28日，在小微企业的孵化器、创新创业集聚地的innospace，“大家微讲堂·社区政工师”暨“四史”学习教育云端思政课第三讲拉开帷幕。“英语流利说”联合创始人兼CEO王翌、脉策数据联合创始人及总裁汤舸、“造就”创始人兼CEO汤维维三位创新创业大咖亲临现场，用一节生动的思政课来解读就业问题，让广大青年在学思践悟中坚定理想信念，在奋发有为中践行初心使命，将内化的信仰之力转化为外化的创新创业热情，用创新创业绘就人民城市新画卷。

英语流利说、造就、脉策数据都是杨浦响当当的企业，为广大毕业生提供了很多的就业机会，关于这三家企业是如何一步步做大做强的，三家公司的创始人从不同角度分享了他们的创新创业指南。

英语流利说联合创始人兼CEO王翌回顾了创立英语流利说的初心和使命感，“科技是最好的公益，教育是最大的慈善”。新冠疫情正在重塑整个教育行业，而个性化教育倍受重视。

“从大学中来、到市场里去”，脉策数据联合创始人及总裁汤舸为大家讲述了一个在大学区创业的故事。他指出，数据科技可以帮助城市运营者、城市营造者，并给出了鲜活的案例。

造就创始人兼CEO汤维维则讲述了一个“创新”的故事。一直以来，造就都在寻找“创造力”，邀请了非常多的创业者，分享他们创见性的理念和实践。创新创业的能力清单是什么？什么是创造力？汤维维谈到，“做”比“想”重要，因为世界上有想法的人太多了，但真正改变世界的，是那些敢于去做的人。

一流的城区需要一流的人才。人才不仅要引得进，更要留得住、用得好，这依赖更高的归属认同，杨浦区委组织部人才科负责人王申现场为广大青年解读了杨浦区的人才激励政策，回答了“杨浦为什么吸引了那么多创业者”的问题。他谈到，杨浦具有上海中心城区的硬件优势，具有广阔的孵化空间，同时赋予了创新创业企业低成本经营和全要素支持的优势。

杨浦区拥有全上海最多的、也是最具生命力的众创空间，同时广汇高级人才，拥有高效集聚的人才优势。区域内10所大学、20万大学师生，每年的毕业生人数占到了全上海大学毕业生的四分之一。结合生活社区、科技园区、大学校区的“三区联动”和学城、产城、创城的“三城融合”的战略目标，为进一步助力人才创新创业，杨浦区积极搭建政府平台、提供适当的政策资金支持，做好、做优、做深相关服务，打造了一站式的人才服务中心和人才专员服务队伍，为创新创业者提供了温暖的家，现阶段全区科技型中小企业发展到 9000 余家，高新技术企业达到 700 多家，位居全市中心城区第一。

（看看新闻Knews记者：戴晶磊 实习编辑：叶童欣）