真金白银发福利 上海临港邀全球青年来实习

打造海内外学子实习实践首选地，上海自贸试验区临港新片区今天重磅发布“小蓝鲸”计划，以真金白银的政策“硬福利”，邀请全球青年人才来临港实习实践。高校学生来新片区，最高可享每月5000元的实习补贴，以及最长2个月的免费住宿保障。

外籍创业者王康是一位美国人，他用流利的中文在现场发言，他说，临港打动他的是对年轻人的态度，临港愿意给梦想一点机会，愿意陪年轻人一起成长。

另一名外籍创业者陆安选择在临港“扎根”，也是因为看到了临港对年轻人的“宠爱”。他说：“任何一个梦想都适合被带到临港。”

今天的临港中心，打开了一扇青年人和一座城互相熟悉的大门；来自55个国家的130名留学生，从这里开始走进临港。11家临港的知名企业也带着岗位来到现场，这既是产业实力的展示，也是企业识人、留人的跨前一步。

新松机器人人力资源相关负责人表示，机械设计、电气设计等岗位更看重实战经验，求职者若能尽早前来实习，就能快速将所学与工作实际相结合。

众多在国内高校学习的留学生，看中的正是临港作为开放前沿高地的优势。浙江大学中国学留学生伊万认为，临港能为不少俄罗斯企业家搭建进入中国市场的桥梁，而他自己希望能从事外销相关的实习工作。

打造海内外学子实习实践首选地，临港新片区今天重磅发布“小蓝鲸”计划，实习补贴覆盖大学专科及以上所有在校生，专科到博士，每月1000到5000元补贴；非临港高校的学生，每月还可以获得1000元通勤补贴； 住宿方面，可以享受 最长2个月的"青春驿站"免费住宿保障。

企业端方面，也鼓励用人单位申报大学生实习、见习基地。实习基地按每位实习生每月500元的标准，给予单位运营补贴；实习、见习期满留用人才的，额外给予单位 每人 5000元的留用激励。尤其是在前沿领域企业，临港将推动建设50家重点实习基地。

临港新片区管委会党群部人力资源处副处长杨武表示，临港新片区将依托50家重点实习基地，聚焦产业发展需求开发更多高科研含量实习岗位，着力为片区未来产业高质量发展提前储备、培育一批高素质潜力青年人才，夯实人才支撑根基。

临港新片区的目标是，建设不少于500家大学生实习实践基地，力争吸引集聚超1万名高校学生来临港实习实践。