神舟十九号载人飞船已经发射入轨一个多月，而神舟系列飞船的成功发射离不开酒泉卫星发射中心各技术指挥部门。

近日，为加大青年人才科学培养力度，酒泉卫星发射中心技术总体部门举办新入职青年人才座谈会暨“师徒结对帮带”仪式，采取“聘请骨干专家、以老带新、一对一结对帮带”的措施举措，建立健全师徒帮带机制，促进青年人才的成长进步。

技术总体部门党委对青年人才成长发展高度关心关爱，致力于把新时代科技工作者培养成具有高度社会责任感、创新精神和实践能力的现代化高质量航天人才。交流会上，新入职科技人员围绕多项具体实际问题，针对青年人才成长需要及矛盾困难，进行了深入交流发言。

新火绵延筑梦航天，师徒同心共谱新篇。会议指出，要充分发挥技术总体部门5个科技创新团队、7个联合实验室的作用，为青年人才搭建创新平台，让“传、帮、带”优良传统在航天事业中持续发挥作用，激发人才活力。仪式上，技术总体部门领导宣读师徒带教结对名单，宣布“师徒”关系，明确双方职责，并为带教导师颁发聘书。

随着中心职能使命不断拓展，对加快人才高端发展提出紧迫需求。技术总体部门作为中心的人才高地，着眼实现“双一流”建设目标，以任务需求为牵引，以各类航天发射任务岗位为平台，以发现风险隐患、解决故障问题、提升能力为目标，通过一系列举措为他们解决实际困难，强化“师徒”之间荣誉共同体意识、为技术总体青年人才提供广阔的舞台，助力他们逐梦航天，引导青年科技人才面向航天科技前沿创新革新，深入开展发射场信息化、数字化、智慧化学习研究。

多年来，技术总体部门在思想引领、作风培塑上下功夫，接续传承优良传统，持续培育矢志航天的理想信念、扎根戈壁的奉献精神，不断激发踔厉奋发、争先向上的进取动力，实现技术质量总体把关能力的跃升，为实现中心航天科技高水平自立自强再立新功！