于杰，蚂蚁创客、沪江网的创业领头人，两个月前，他当上了团市委兼职副书记，是这次群团改革中，被引入共青团的“新鲜血液”。

上任后，于书记主管的是网上共青团建设，他把创业激情和职业经理人的效率，也带进了团市委。比如，开会从来不啰嗦，而是直奔主题解决问题。再比如，他常常跟机关同事说，服务青年本质上跟企业创业是一样的，都要以用户需求为导向。

在于杰带领下，这几位刚调过来，略有工科背景的团干部，也怀着创业般的热情，投入到网上共青团平台建设中。

短短十几天，电子团务、青春上海act+ 等平台就从无到有诞生了，而调整定位后的微信平台青春上海，粉丝量也从17万增至42万。这样的效率，在团市委机关内，可谓前所未有。而今后，包括公益暑托班、志愿者招募等活动，也会集中上线。 

这次群团改革，除了将社会精英引入共青团，团市委内设机构也精简了1/4，编制精简30%。“减上”是为了“补下”，精简下的干部，被充实到青年工作任务较重的大口团工委、区县团组织和园区中。王前，原来是团市委权益部干部，群团改革后，她被充实进杨浦区团委，今年3月到任。最近，王前正在跟进一位年仅7岁、母亲病逝、父亲吸毒的儿童的抚养问题。

例如“实际无人抚养”的个案，到底该如何解决，目前并无先例，王前利用过去工作中积累的资源，找了青少年权益保护律师和心理专家，并尝试联合学校和社会组织，给孩子创设一个更好的成长环境。在各方支持下，目前，王前酝酿了3套方案，如果父亲愿意抚养，则由社工定期跟踪监护，如果父亲不愿抚养，或者由孩子78岁的外公抚养，或者依法剥夺其父的抚养权，交由其他健康家庭抚养。

对此，齐齐哈尔路一小大队辅导员奚明漪说，团区委花了这么大精力和资源关心到这样一个实实在在的个案，令人觉得特别接地气，同时也让人感受到了群团改革后一种新的工作作风。

对王前来说，原来在团市委机关工作了10多年，很少有机会直接接触个案。通过这次处置实际问题，让她实实在在感受到了肩上的责任。

群团改革几个月来，干部有上有下，夯实了区县、学校、互联网和新兴领域这四个团工作的主阵地，特别是在楼宇、园区、文化活动场所等一些新兴领域，已成立了725家青年中心，青年们与共青团的接触更紧密了。 

群团改革，干部可上可下，不仅带来了体制机制上的变化，也激发了人的激情和创造性。如今，团组织很多工作，都借鉴了市场化方式，以项目制、产品化的运作机制推进，部门隔阂被打破，年轻人的创意得到了充分发挥。

这些变化，不仅团干部深有感触，青年们也觉得：团组织颜值高了，更接地气了。现在，群团改革依然在路上，期待随着改革深化，能为青年们带来更多获得感！

（看看新闻网记者：周云 朱玫 编辑：钱淼淼）